学校召开院系党总支书记抓基层党建述职评议考核会

本报讯 根据中央、省委关于开展党组织书记抓基层党建述职评议考核的要求，12月6日下午，学校在龙子湖校区行政管理中心一楼会议室，召开了各院系党总支书记抓基层党建述职评议考核会，校领导李德平、李金铭、田俊廷、郭富华、王建生、李国辉、李宝洲出席了会议，校党建工作领导小组成员、校纪委委员、14个院系党总支书记、副书记，及三个会议述职总支书记所在的院系全体教工党员和部分学生党员参加了会议。校党委书记李德平主持会议。

按照学校党委部署，各院系党总支书记会前认真撰写了述职报告，又经过征求师生意见、班子集体讨论、分管校领导审核把关等诸多环节多次修改，最后，李德平认真阅看了所有总支书记的述职报告。会上，教育系（学前教育学院）、经济与法律学院、信息系（软件学院）三个院系的党总支书记分别进行了现场述职，围绕院系党总支履职尽责情况、存在的问题、未来发展方向等作了汇报，特别就开展“两学一做”学习教育、完成巡视整改任务等，查摆了履行职责中存在的主要问题，深入剖析了问题产生的原因，同时明确了下一步努力的方向，提出了具体实在的整改措施。

会议采取一述一评的方式，校党委成员对述职单位党建工作进行了点评并现场提问，参会人员填写了考核测评表。

李德平在总结讲话中，对各院系党总支书记一年来抓党建工作予以充分肯定，认为各院系党建工作第一责任人的意识增强了，思想建设抓得更实了，组织建设日趋规范了，作风和制度建设得到了加强。同时，他也指出了工作中存在的一些问题和不足。最后，李德平强调，要坚持以上率下，扎实推进十八届六中全会精神的学习，深刻把握“四种意识”的内涵；要发扬担当精神，提高党建工作能力，敢于坚持原则，同各种不良现象做斗争；要坚持问题导向，切实解决工作中存在的问题，提出改进措施；要认真总结经验，提升党建工作科学化水平，真正把党建效果落实到促进学校发展上，为两校融合发展提供坚强组织保证。（组织部 李金隆）

学校召开二○一六年度重点部门党风廉政建设工作汇报会

本报讯12月5日下午，学校召开2016年度重点部门党风廉政建设工作汇报会，听取组织部等8个部门2016年党风廉政建设工作开展情况。校党委书记李德平出席会议并讲话，校党委领导班子全体成员出席会议，有关部门负责同志参加会议。校党委副书记田俊廷主持会议。

会上，组织部、人事处、学生处、教务处、招生就业处、科研处、财务处、后勤管理处等8个部门负责同志，依次向校党委汇报了2016年党风廉政建设工作开展情况，校党委领导班子成员特别是分管联系的校领导，按照“一岗双责”要求，结合日常调查了解的情况，对各部门的工作进行了详细的点评，肯定了工作中的好做法、好经验和基本成绩，指出了今后努力的方向。

李德平对各部门2016年党风廉政建设工作开展情况给予了充分的肯定。他指出，听取有关部门党风廉政建设工作情况汇报，既是校党委抓党风廉政建设的一种重要形式，也是党风廉政建设的一项重要内容。校党委每年都要选定若干部门作重点汇报，这是一项制度性要求。除此之外，校党委、校纪委还要根据工作需要，随时听取有关部门的党风廉政建设工作汇报，了解、掌握各部门落实党风廉政建设责任制的实际情况，推动党风廉政建设各项任务落到实处。党的十八大以来，中央强力推进党风廉政建设，采取了一系列的新举措，取得了令人瞩目的新成效。就我校来讲，通过党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，特别是经过原党委书记刘金海严重违纪案件的严峻考验和今年省委专项巡视的政治洗礼，全校各部门、全体党员领导干部对党风廉政建设认识日渐提高，讲纪律守规矩不断强化，党风、校风明显好转。这些成就，既有全面从严治党新常态等客观形势上的约束，更有全校各部门狠抓党风廉政建设的主观努力。

李德平指出，全校党风廉政建设工作取得的基本成绩，和全面从严治党各项要求、学校改革发展的需要及全校师生的期望相比，还存在较大的差距，特别是工作中还存在着不平衡现象，集中表现为各院系、各部门之间工作力度、工作成效的不平衡，各基层党组织负责同志、各部门负责同志，特别是一些普通党员同志，对党风廉政建设重要意义认识上还远远没有到位。党风廉政建设工作和部门常规业务工作之间，是政治工作和业务工作的关系，两者都是各部门的本职工作，全校各级党组织、各部门、全体党员领导干部对此必须有清醒的认识。

李德平强调，党风廉政建设没有终点，永远在路上，全校各级党组织、各部门、全体党员领导干部，一要牢固树立四种意识，把握好党风廉政建设的根本方向。党的十八届六中全会把牢固树立“四种意识”放在事关“四个全面”战略布局成败的政治高度，强调凡事都要站在政治高度思考、行动，凡事都要围绕大局、服务大局，全党都要服从中央、都要向以习近平同志为核心的党中央看齐，这就是党风廉政建设的根本方向。二要不断提高廉洁意识，打造风清气正的政治生态。学校过去发生的党风廉政建设问题，教训极其深刻，决不能把这一惨痛教训抛在脑后。全体党员领导干部一定要牢记党的宗旨，牢记身份职责，严守政治纪律和政治规矩，努力做到“为官清廉，廉洁自律”。三要切实增强制度意识，把遵规守纪作为行动自觉。制度意识不仅要强调制度的执行，还包括制度的完善和与时俱进。目前，学校不少部门、不少干部在制度意识方面做的还远远不够，一些制度不符合上级精神和实际情况，一些制度有令不行，这些都要着力加以纠正。四要努力提高担当意识，克服不想为、不敢为、不会为现象。要求严和干好事不是矛盾的，严明纪律不是捆绑手脚，而是要让想干事、敢干事的干部能够干成事。不敢为、不愿为本质上就是一种腐败。习惯于老路子好走、老办法好用、老好人好当，学校的事业发展是得不到推动的。全校各级党组织要为敢于担当的干部担当，为敢于负责的干部负责，推动学校更好更快地发展。（活动办）

毕业生供需洽谈会沸腾校园

本报讯12月3日，学校在龙子湖校区知真楼成功举办2017届毕业生供需洽谈会。校党委书记李德平，党委副书记田俊廷，党委副书记、工会主席郭富华亲临洽谈会现场指导工作，并与用人单位、毕业生进行了亲切交流。学校关心下一代工作委员会领导来到洽谈会现场指导，象湖校区及其它高校的部分毕业生也前来参加了供需洽谈会。

李德平对用人单位前来学校招聘表示热烈欢迎和衷心感谢，并详细询问用人单位的招聘需求，认真了解毕业生的就业心态和就业期望。他勉励毕业生要有明确的就业目标，端正就业态度，虚心接受用人单位的意见和建议，祝愿毕业生找到适合自己的工作；感谢用人单位积极为毕业生提供施展才华的机会，提携后生，悉心指导，增强毕业生为社会发展做贡献的本领，希望招聘企业对我校人才培养和就业工作多提宝贵意见。

本届洽谈会吸引了来自省内外的400余家用人单位，为我校3900多名毕业生提供了12000多个就业岗位。与往年相比，今年洽谈会一线生产企业用人单位数量明显增加，占比达到50%以上，其中围绕汽车财险、维修、销售和服务等领域新增了20余家招聘单位，丰富了我校毕业生的就业领域。外省企事业单位也开始到我校区招聘毕业生。

洽谈会上，毕业生根据自己的专业、特长和爱好，积极到用人单位的展位前进行咨询、投递简历，900多人参加了当天下午进行的面试及试讲。随着就业洽谈的深入，我校毕业生在未来一段时间内就业人数将会不断增加。（招生就业处 吴迪）

校党委书记李德平深入思政课教学一线听课

本报讯 为加强思想政治理论课建设，及时了解和解决学校思想政治理论课教学实际问题，12月12日上午，校党委书记李德平、纪委书记李国辉在教务处、思政部等部门负责同志的陪同下，来到瑞园4207教室听取了思政部秦江老师讲授的《思想道德修养与法律基础》课程。

课堂上，秦江老师针对基础课第七章《树立法治观念尊重法律权威》，采用了提问式、案例式、启发式等多种教学方法，充分发挥多媒体教学的优势，注重师生互动，突出学生的主体作用，课堂气氛活跃。

李德平全神贯注，一边听，一边记录要点，听到会心处频频点头。听课结束后，他与教务处、思政部负责人及秦江进行了交流，对秦江的教学基本功、教学组织、教学设计、师生互动、教学态度、教学方法、良好的驾驭课堂能力及教学效果等方面给予了肯定，并从教学方法改革、教学模式创新以及教学效果提升等方面提出了建议和具体的指导意见。他指出，思想政治理论课是思想政治工作的主渠道，要坚持在改进中加强，提升思想政治教育亲和力和针对性，满足学生成长发展需求和期待。要坚持不懈培育和弘扬社会主义核心价值观，引导广大同学做社会主义核心价值观的坚定信仰者、积极传播者、模范践行者。他勉励任课教师要潜心教学，深入研究，使高校思政课真正成为大学生真心喜欢、终身受益的课程。

李国辉积极评价秦江的授课，认为他备课认真、讲解生动，学生精神饱满、出勤率高，师生互动较好，并对进一步深化教学改革提出了建议。

课堂教学质量是学校发展的生命线，学校主要领导深入思想政治理论课教学第一线了解思政课教师教学水平和教学动态，充分体现了学校党委对思想政治理论课教育教学工作的高度重视，对于学校思政课把握正确的政治方向、强化内涵发展、提高教育教学质量起到了很大的推动作用。（思政部 秦 江）

学校开展2016-2017学年第一学期期中教学检查工作

本报讯11月14日—11月25日，学校开展了2016-2017学年第一学期期中教学检查活动。活动旨在切实抓好教学常规管理，全面了解学校教学运行情况，及时发现和改进教学中存在的问题。

期中教学检查期间，各教学单位从课堂教学、教学管理与教改情况、实践教学和内涵建设等方面，认真开展自查、互查、研讨、座谈等活动，全面掌握、了解一线教学动态，做到总结经验、发现问题、积极整改。

本次检查采用多种形式，通过不同渠道，对课堂教学过程、教学秩序、教学改革、教学辅助环节等方面进行了全面检查，绝大多数教师上课认真敬业，但是仍发现一些不足，如个别教师教学方法和模式单一，课堂气氛沉闷，缺乏与学生互动，存在严重依赖多媒体课件等问题；个别学生上课迟到、教学过程中玩手机等。学校要求各院系部要加强教学管理，加强教学模式和方法的改革，完善教学过程，针对存在的问题探索改进办法，尽可能地进行教学创新。

教学质量评价指导室的督导专家和教务处相关科室人员深入数学与统计学院和工商管理学院进行了抽查，对两个学院听课情况、教案教学进度情况、师生座谈会情况以及其他教学安排等方面进行了全面检查。检查情况表明，两个学院的领导均高度重视本次检查活动，各项教学活动均能按教学计划规范执行，教学工作认真细致，各项资料完备、齐全。数学与统计学院要求同教研室的教师之间进行互相听课、评课，并开展观摩课活动。课后全院教师对教学中的闪光点和存在的问题进行积极地交流和研讨，取得了很好的效果。工商管理学院以教研室为单位积极开展各项教学方式的改革和创新活动：工商管理教研室开展了“我的课堂我做主”教学方法创新活动；会计教研室开展了会计四项全能专业技术大赛；人力资源管理教研室开展了专业主题研讨活动，学生们就专业主题项目撰写论文、制作多媒体课件并发表演讲。该项举措不仅提升了教师们在教学中的创新意识，也增强了学生的学习兴趣和动力，对师生的教与学生的学起到了明显的推动作用。（教务处 林琳）